一、招聘崗位及條件

詳見(jiàn)附件。

二、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。

三、招聘條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄。

2.具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德，品行端正。

2023年公務(wù)員面試

3.熱愛(ài)本職工作，工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性強(qiáng)。

4.具備較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力及崗位需要的工作能力。

5.年齡38周歲以下。(1987年12月9日(含9日)以后出生)

6.身體健康，體貌端正、具備正常履行職責(zé)的身體條件。

7.國(guó)家承認(rèn)大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.經(jīng)政府人社部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

2023年事業(yè)單位

3.現(xiàn)役軍人;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試、體檢和考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年12月11日9:00～2025年12月17日16:00(周六、周日休息)，逾期不予辦理。

2.報(bào)名所需材料：

(1)報(bào)考人員仔細(xì)查閱招聘公告：明確招聘崗位、人數(shù)、報(bào)考條件(年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技能證書(shū)等)、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料，確認(rèn)自身符合報(bào)考資格。

(2)準(zhǔn)備報(bào)名材料(原件+復(fù)印件1份，按公告要求排序整理)：

本人二代身份證(與參加筆試及面試的證件一致);畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(留學(xué)人員需提供留學(xué)回國(guó)證明及學(xué)歷認(rèn)證);報(bào)名表2份(提前從招聘公告下載，按要求填寫(xiě)完整并手寫(xiě)簽字);近期2寸免冠彩色照片4張，背面標(biāo)注姓名+崗位)。

3.報(bào)名流程：

(1)報(bào)名地點(diǎn)：壽縣北部工業(yè)園區(qū)(壽縣西門(mén)外金峰財(cái)富院內(nèi))北門(mén)100米處二樓辦公室。

(2)材料審核：向工作人員提交準(zhǔn)備好的材料，工作人員核對(duì)原件與復(fù)印件的一致性，核查報(bào)考資格(是否符合崗位條件、材料是否齊全)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，后續(xù)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

(3)信息確認(rèn)與簽字：審核通過(guò)后，工作人員錄入報(bào)考信息，考生核對(duì)報(bào)名登記表上的個(gè)人信息(姓名、身份證號(hào)、報(bào)考崗位等)，確認(rèn)無(wú)誤后簽字確認(rèn)。

(4)費(fèi)用繳納：報(bào)名成功后按公告要求繳納筆試費(fèi)(現(xiàn)金或掃碼支付方式)。

北京事業(yè)單位考試就上云職公招

(5)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取：領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

每人限報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名，提交材料后原則上不允許修改報(bào)考信息。材料不全或不符合要求的，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充完善，逾期視為報(bào)名無(wú)效。

(二)筆試

1.筆試?yán)U費(fèi)結(jié)束，繳費(fèi)人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比達(dá)到3:1即進(jìn)行筆試。若繳費(fèi)人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，原路退還其筆試費(fèi)。

2.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試科目為《綜合知識(shí)》，內(nèi)容主要包括法律法規(guī)、政務(wù)服務(wù)、公務(wù)禮儀、時(shí)政縣情、常識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作等，滿(mǎn)分100分。筆試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)，請(qǐng)考生按準(zhǔn)考證規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

4.筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。

(三)面試

根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)從高分到低分按1:3比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定，出現(xiàn)人選缺額的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。繳納面試費(fèi)用、領(lǐng)取面試通知書(shū)的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，最低控制分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)體檢和考察

1.根據(jù)應(yīng)試人員的總成績(jī)(筆試和面試按4:6的比例合成后成績(jī)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人選?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)排序;筆試成績(jī)并列的，按主觀題得分排序。

2.體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的確定為擬考察人員。體檢費(fèi)用由考生自理。

3.考察：體檢合格人員需提供戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》(建議通過(guò)皖事通、公安“一網(wǎng)通辦”等APP在線辦理或前往戶(hù)籍所在地派出所開(kāi)具)。

4.體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同一崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示及聘用

擬聘用人員在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序聘用。

五、管理及待遇

(一)派遣人員管理

派遣人員的日常管理由縣數(shù)據(jù)資源管理局負(fù)責(zé)，勞務(wù)派遣公司協(xié)助。勞動(dòng)合同由勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂，試用期1個(gè)月，勞動(dòng)合同期限1年。經(jīng)縣數(shù)據(jù)資源管理局年度考核合格后，由勞務(wù)派遣公司與被聘用人員續(xù)簽勞動(dòng)合同。

(二)派遣人員待遇

聘用人員的工資待遇參照縣數(shù)據(jù)資源管理局現(xiàn)有勞務(wù)派遣人員崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，購(gòu)買(mǎi)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，享受公積金、考勤考核獎(jiǎng)、午餐補(bǔ)貼、公務(wù)著裝、健康體檢等待遇。

六、其他事項(xiàng)

1.本《公告》由壽縣建豪人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

2.本次招聘建立人才儲(chǔ)備庫(kù)，如果在一年內(nèi)出現(xiàn)人員流動(dòng)造成崗位空缺時(shí)，從本次招聘人才儲(chǔ)備庫(kù)中依次擇優(yōu)選用。

3.報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名資料恕不退還，本單位承諾對(duì)報(bào)考人員所提供的所有信息保密。

4.報(bào)考人員在招聘過(guò)程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動(dòng)放棄。

5.筆試費(fèi)45元/人，面試費(fèi)80元/人。

咨詢(xún)電話：13705642658 19154090202

聯(lián)系人：李主任 17355479986

招聘崗位及條件.doc

壽縣數(shù)據(jù)資源管理局勞務(wù)派遣崗位報(bào)名表.doc

壽縣建豪人力資源服務(wù)有限公司

2025年12月8日